春節工會活動方案（通用15篇）
為了確保工作或事情能高效地開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的春節工會活動方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
春節工會活動方案 1
為了進一步活躍教職工文化生活，提高教職工的身體素質，以“鍛煉、健康、工作、幸福”為主題,積極開展健康有益羽毛球、乒乓球等文化體育活動，使全體教職工形成熱愛運動、關心健康、昂揚向上、奮發有為、團結奮進的良好風貌，增強教職工體質，進一步推進和諧校園建設。結合上級工會要求，特制定我校教職工文體活動方案如下：
一、日常性文體活動
1、建議教職工利用每天早晨八點二十之前進行晨練。
2、每天課間與學生一起做廣播操。
3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文體活動。
地點：學校操場
活動要求：
①在各項運動前請做好充分的熱身運動，注意運動安全。
②自發活動，保證教職工每天半小時鍛煉時間。
二、階段性文體活動
1、常規活動：羽毛球活動
(1)發展新會員。
積極發展具有一定羽毛球運動基礎的，熱愛羽毛球運動的教職工，特別是女職工的加入。
(2)堅持日常的鍛練和訓練。
A、堅持每周三下午5：00和周六上午9：00的兩次鍛練時間。
B、不定期的邀請兄弟學校進行友誼賽訓練，提高整體運動水平。
(3)積極組織開展校內比賽活動。
A、參加教育局工會組織的羽毛球友誼比賽。
B、進行一次校級友誼比賽。
(4)加強對外交流與比賽。
A、積極參與教育局工會組織的羽毛球比賽活動，相互交流學習，取長補短，提高技能與水平，積極宣傳五里村小學，增進社會對五里村小學的`了解和支持。
B、積極與相關兄弟學校的聯系，積極進行交流比賽，實行請進來與走出去的辦法，增進單位之間的友誼和團結。
(5)實行規范管理：
A、凡羽毛球活動的教職工必須遵守規定，積級參加活動，服從學校領導。
B、在費用的支出上實行共同承擔，學校40%、教師40%、教育局20%的比例出資。
C、協會對活動經費實行專人管理，每次活動后費用定期公布，賬務公開，接受全體會員的監督。
2、學校組織活動：本學期組織一至二次的群眾性的靈活多樣的趣味運動會。
三、其他要求
1、請各工會員做好各項活動的組織、落實、記錄。
2、請全體教職工積極參加各項文體活動。
3、各項比賽、交流，友誼第一，比賽第二，且注意各項安全要求。
春節工會活動方案 2
一、活動主題：
迎春節，送對聯
二、活動時間：
20xx年xx月xx日
三、參加人員：
xxx工會全體職工人員
四、活動地點：
xxx
五、具體方案
1、活動安排：
(1)8:50東升小區內集合
(2)9:00—11:30創作并贈送對聯給工會職工并散發計生宣傳畫
2、工作人員：
活動負責：
宣傳報道：
六、領導邀請
xx街道辦事處具體工作人員對接。
七、前期準備：
1、活動前，準備好創作所需材料。
2、活動前，與龍湖街道辦事處和螃蟹磯村相關書法愛好者做好對接。
3、活動前，制作好宣傳橫幅。
4、活動前，做好群眾宣傳發動工作，充分調動村民領取春節對聯的積極性;
5、活動前，安排好創作桌椅、茶水等設施的擺放，安排好活動現場的.進場秩序;
6、活動時，維護好現場秩序，確保活動順利完成。
八、經費預算：
1、寫作材料：
2、橫幅，茶水等材料經費。
春節工會活動方案 3
為隆重慶祝20xx年春節，活躍廣大干部職工節日文化生活，展現我局職工風采，增強單位的凝聚力和向心力，經研究，擬于春節前夕開展一系列職工文體活動，具體方案安排如下：
一、領導小組
組長：
副組長：
成員：
二、具體活動安排
（一）拔河比賽
1、比賽時間：XX月XX日上午9:00-10:00
2、比賽地點：辦公樓前廣場
3、裁判長：
裁判員：
4、比賽規則：
（1）拔河道為地上畫3條直線，間隔為1.5M，居中的線為中線，兩邊的線為河界，繩子中間系有紅色標志。比賽中，當一方將繩上的紅色標志拉過己方的河界線為獲勝。比賽時，除裁判、選手以外，其他人員一律不得進入拔河道。
（2）參賽人員按科室、基層所分6組。（人員見附表）
（3）比賽以抽簽的方式，采用“三局兩勝”制，獲勝的3隊進入下一輪。進入第二輪的3個隊通過抽簽，產生1、2、3隊，1隊和2對進行比賽，勝者再和3隊比賽，連勝兩隊者，為一等獎，其余兩隊為二等獎，第一輪淘汰的三隊為三等獎。如第二輪出現三隊各贏一場的局面，再次抽簽重新比賽。
5、比賽要求
（1）各參賽隊必須提前十分鐘到達比賽現場進行熱身運動。
（2）獲勝隊伍完成一輪比賽后不得離開比賽現場，必須在比賽現場旁邊等候工作人員作出下一輪的比賽安排。
（3）為保證比賽的安全，參賽隊員一律不得穿釘鞋參加比賽；不準帶手套；裁判未判勝負前，手不能松開繩子。
（二）跳繩比賽
1、比賽時間：XX月XX日上午10:00-11:30；
2、比賽地點：辦公樓前廣場
3、裁判長：
裁判員：
4、比賽規則：
(1)參賽人員分男隊和女隊2個小組，比賽時參賽者搖繩（單搖），雙腳起跳身體騰空后，跳繩自腳后沿身體額狀軸轉360度為一周期，計為一次，如未完成計為一次失誤。
(2)男裁判員為女隊計數，女裁判員為男隊計數。
(3)在比賽指示口令（或哨聲）響時起跳計數，到再次口令（或哨聲）停止，為時1分鐘。在一分鐘時間內按累計次數多少排列名次，次數多者名次列前；次數相同，以失誤次數少者名次列前，如仍相同，則名次并列。跳繩過程中可以停頓，以一分鐘結束時的總次數為個人最后成績。
（三）摜蛋比賽
1、比賽時間：XX月XX日下午13:00-18：00
2、比賽地點：局機關八樓會議室
3、裁判長：
裁判員：
4、比賽規則：
(1)自由湊對，比賽中不能重復組隊,比賽抽簽進行，無人湊對的作棄權處理。
(2)比賽采用淘汰制，一局定勝負。第一輪淘汰14隊，獲勝的14隊進入第二輪；第二輪淘汰7隊，獲勝的7隊進入第三輪；第三輪通過抽簽產生1個晉級隊，直接進入第四輪，6隊中落敗的3隊為三等獎，獲勝的3隊和晉級隊爭奪冠亞軍，獲勝的2隊為冠軍，落敗的`2隊為亞軍。
(3)每局限時45分鐘，從2打過A，贏1局算勝；如1局未打完，時間到，領先者勝；如級別相同，臺上一方算勝。
5、比賽要求
(1)比賽中均不得以牌面以外的言語、表情、姿態等方式傳遞有關牌的信息。雙方違反一次給予警告，再次則判對方勝出。
(2)參賽隊員需謙虛有禮、不相互埋怨指責，保持賽場安靜，自覺服從裁判，遵守競賽規則，(3)比賽十五分鐘未到，作棄權處理，判對方獲勝。
三、獎項設置
拔河比賽設“一等獎”一個、“二等獎”二個、“三等獎”三個；跳繩比賽設男女獎，各設“一等獎”一個、“二等獎”二個、“三等獎”三個。摜蛋比賽設“一等獎”二個、“二等獎”二個、“三等獎”三個。
一等獎價值為400元的獎品、二等獎價值為300元的獎品、三等獎價值為250元的獎品、凡參賽選手都將獲得價值200元的紀念獎。
春節工會活動方案 4
為豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的.校園文化氛圍，學校工會定于元月29日上午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：
一、活動目的：
1、增強教職工的健身意識，增強教職工的身體素質。
2、緩解教職工的工作壓力，促進教職工的身心健康。
二、活動主題：
強身健體營造溫馨團隊 心手相牽構建和諧校園
三、活動時間：
20xx年元月29日上午 9：30——11：40
四、活動地點：
10號樓1樓東、西大廳
五、參加人員：
全校教職工
六、活動項目：
跳繩、踢毽、猜謎、滾鐵環競速接力（團體賽）、羊角球競速接力（團體賽）
七、活動規則：
1、跳繩：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續跳，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數30個獲紀念品一份。
2、踢毽：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續踢，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數20個獲紀念品一份。
3、猜謎：現場猜謎不得利用網絡搜索謎底，猜謎者每猜對一個謎語，工作人員核對無誤摘下謎語即可獲紀念品一份。
4、滾鐵環接力賽：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，用鉤推動環向前，以鐵環不脫鉤在接力區交下一位隊員。計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
5、羊角球競速接力：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，參賽隊員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進，在接力區內交下一位隊員，計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
春節工會活動方案 5
為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據區委辦海委辦《關于印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》的通知精神，為了配合區委的'慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
一、慰問對象
根據區的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
二、慰問活動安排
（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）。每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見后《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。
三、慰問時間
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。
四、慰問經費
區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約2000元。
附：《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份
為充分體現黨和政府對特困職工、勞動模范、企業退休工人生活的關懷和尊重，讓他們過上快樂、祥和、平安的節日，現擬定縣總工會20xx年元旦、春節慰問方案：
一、慰問對象
1、特困職工：止20xx年底，全縣共建立特困下崗職工檔案630人，擬慰問救助260人（包括20名特困農民工）。
2、勞動模范：目前全縣共有省部級以上勞模7人（全國勞模1人，省部級勞模6人），全部進行慰問。
3、退休工人：止20xx年底，全縣共有企業退休工人370人，全部進行慰問。
二、慰問標準
1、特困職工（含農民工）每人慰問金300元，計260人×300=78000元；
2、省部級以上勞模每人500元慰問金，計7×500=3500元；
3、退休工人每人發價值80元全棉床單1塊，計370×80=29600元。
以上三項共需慰問資金111100元。
三、慰問形式
勞動模范由四大班子領導進行慰問3人（魏文清、溫連有、魏正剛），特困職工由四大班子領導進行慰問4戶（高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅），其余人員（包括退休工人）由縣總工會進行慰問。
四、資金籌措
特困職工、勞動模范和企業退休工人，共需慰問資金111100元，請求縣財政解決72100元（其中勞模和退休工人全部解決，特困職工與工會各按50%解決），縣總工會自籌解決39000元。
春節工會活動方案 6
一、活動目的`：
1、增強教職工的健身意識，增強教職工的身體素質。
2、緩解教職工的工作壓力，促進教職工的身心健康。
二、活動主題：
強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園
三、活動時間：
20XX年元月29日上午9：30--11：40
四、活動地點：
10號樓1樓東、西大廳
五、參加人員：
全校教職工
六、活動項目：
跳繩、踢毽、猜謎、滾鐵環競速接力（團體賽）、羊角球競速接力（團體賽）
七、活動規則：
1、跳繩：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續跳，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數30個獲紀念品一份。
2、踢毽：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續踢，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數20個獲紀念品一份。
3、猜謎：現場猜謎不得利用網絡搜索謎底，猜謎者每猜對一個謎語，工作人員核對無誤摘下謎語即可獲紀念品一份。
4、滾鐵環接力賽：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，用鉤推動環向前，以鐵環不脫鉤在接力區交下一位隊員。計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
5、羊角球競速接力：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，參賽隊員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進，在接力區內交下一位隊員，計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。
春節工會活動方案 7
20xx年春節即將來臨，為進一步做好教育系統困難員工生活保障工作，充分體現黨和學校對老教師、困難員工的'關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局通知精神，我校將于春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：
構建和諧校園，關愛困難教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
三、慰問對象
退休教師、困難教員工。
四、慰問形式
1、退休教師發給慰問品。
2、困難教員工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預算
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難員工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經費總支3280元。
六、慰問組成員
楊亞林校長，宋元杰副校長
七、慰問時間安排：
1月15日。
八、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、名學校于1月13日下午到校行政辦公室領取禮品，14日發放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財會員（陳志良老師）領取。
春節工會活動方案 8
在20xx年春節來臨之際，為了豐富師生的校園生活，學校精心準備了一系列精彩的活動，通過“快樂游園”的形式，讓會員在精彩的活動中快快樂樂的迎接新年。本次活動本著全員參與的原則，要求所有的在職教師全部參加，從而真正達到教師快樂度春節。
一、活動主題：
喜迎春節，快樂游園
二、活動時間：
20xx年02月24日上午10：00 — 12：00
三、活動地點：
學校操場
四、活動目的：
通過“快樂游園”的形式，讓會員在精彩的活動中快快樂樂的迎接新年。
五、活動對象：
全體在職教師
六、活動內容：
1、百發百中
活動規則：參與者每人發放2個乒乓球，站在離目標2米遠的地方，向口盅擲乒乓球，球落入口盅內，每投入1個球，獲一個獎品。
負責人：
2、盲人敲鑼
活動規則：教師蒙著眼睛手里拿著棒錘站在規定線上，聽到口令往前走，誰敲到鑼，誰可獲得一件獎品。
負責人：
3、快樂投圈
活動規則：參與者每人發放2個圈，扔圈套擺在地上的瓶子，套中一次可獲得1件獎品。
負責人：
4、釣魚高手
活動規則：拿魚桿,釣紙魚,掉得一條可獲得一個獎品，每人每次只限釣一條。
負責人：
5、無敵風火輪（此活動放在游園活動的`最后一個環節）
無敵風火輪是一個培養教師團隊精神的戶外素質拓展游戲，通過游戲還將培養會員的組織計劃與協調能力，培養大家服從指揮、一絲不茍的工作態度以及增強會員間的相互信任和理解。每次分兩組進行比賽，贏得組每人可獲得獎品。
春節工會活動方案 9
為充分體現工會組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的關心和愛護，根據《關于開展全市困難職工調查與申報的通知》（x總工字〔20xx〕x號）文件的有關要求，江山市木業產業工會將于春節前開展“送溫暖”慰問活動。現將有關事宜通知如下：
一、活動對象確定
由產業工會委員會根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。
二、活動對象評定條件
1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍（x元含）以內，但由于患病、子女就學、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍（918元—979元含）以內的職工家庭。
2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍（c元含），但由于遭受突發事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難，家庭總收入除去困難情形引發的必要自負費用支出后，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍（918元—979元含）以內的職工家庭。
各企業工會要進行深入調查摸底并加以選，認真核實困難情況真實性。
三、具有下列情形之一的`職工家庭，不能申報：
1、擁有2套（含）以上住宅的；
2、擁有商業店鋪或雇傭他人從事經營活動的；
3、子女進入高收費私立學校或自費出國留學的。
四、活動標準
每人800元左右的實物。
五、申報時間
各企業工會請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業產業工會辦公室處（賀村鎮賀麗路5號）。逾期不報者視為放棄。
聯系人：徐xx
聯系號碼：xx
鄭xx聯系號碼：xx
春節工會活動方案 10
20xx年春節將至，為弘揚中華民族尊老敬老的優良傳統，充分體現學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛，根據往年工作安排，決定在春節前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。
一、慰問時間
20xx年1月14日至春節前夕，具體時間由各部門（單位）自定。
二、慰問對象
學校全體離退休教職工，合計287人。各部門（單位）負責歸屬本單位的退休教職工，學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。
三、慰問方式
此前，各部門（單位）已填報了慰問方式，即上門或電話慰問。安排上門慰問的，各部門（單位）自定時間前往，送上慰問信（模板見附件1，務必以紅色紙印制，裝入學校信封）；實行電話慰問的'，務必聯系到本人。
四、慰問金發放形式
根據市財政國庫支付中心有關政策要求，春節慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際，為規避現金風險，經請示分管校領導，決定以慰問金的形式由學校財務統一轉賬，無需各部門（單位）前來領取。離退處已將核對后的名單發至計財處，計財處近期會將慰問金統一打入每位離退休教職工工資卡。
五、具體要求
1.上門慰問的，各部門（單位）黨政負責人無特殊情況應親自前往，帶去學校和部門（單位）的新春祝福，如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。
2.上門慰問時，應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色，身體狀況良好，無發燒咳嗽等癥狀，無往來疫情高風險地區記錄。
3.慰問過程中，各部門（單位）應做好離退休教職工對學校改革發展和離退休工作意見建議的記錄工作（附件2），并于慰問結束后一周內報送至離退處。
六、經費預算
慰問金：2000元x287人=574000元（全體人員發放）
春節工會活動方案 11
20xx年新春佳節將至，為了貫徹落實黨的十七屆五中精神，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節，經局工研究決定，對全局生活困難職工開展走慰問活動，特制定如下方案：
一、參加走慰問的`領導
走慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業單位進行走慰問。（具體分組安排表附后）
二、走慰問的對象
低保職工、困難職工、病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
三、走慰問時間安排和慰問金發放標準
走慰問時間統一安排在20xx年1月20日至28日期間，具體走時間由各走慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發放。
四、活動要求
（一）思想上高度重視。要通過開展走活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節前的一項重要的任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現象的發生。
春節工會活動方案 12
一、聯歡會目的：
為了加強酒店員工的凝聚力，豐富酒店企業文化生活；表達酒店對員工節日的關懷與問候，同時給員工們一個展示自己才華的舞臺，讓領導員工齊聚一堂開心快樂的總結過去展望未來，共同度過20xx年春節。
二、聯歡會主題：
“金牛鬧新春，瑜珠迎新年”聯歡晚會
“瑜珠迎新”晚會主題思想：以文藝節目表演為主，展現員工的才藝和精神風貌，同時穿插輕松活潑的'游戲節目，提高晚會的互動性和參與性，真正起到全員聯歡的效果，有助于同事關系、干群關系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養。
三、聯歡會時間：
20xx年1月22日晚
四、聯歡會會場：
1、會場四周用氣球、燈籠、彩帶等進行布置，整個會場要體現融洽祥和而喜慶的氣氛，同時舞臺要考慮到互動環節的觀眾進入場的方便。
2、舞臺背景設置：“春節聯歡晚會”的字體。
3、多媒體設備：投影儀×1、投影布×1、小電視×1、話筒4支。
4、晚會桌上擺放：糖果、水果、瓜子、花生等。
5、晚會互動準備小禮品。
五、聯歡會參與：
全體員工及各單位領導
六、聯歡會特色：
1、聯歡會的出彩點是――熱鬧。
2、主持人調動氣氛，臺上臺下呼應氣氛熱烈。
3、聯歡會的亮點是――關愛和鼓勵。
4、領導致辭以表鼓勵和關愛，節目內容圍繞歡樂及團結，鼓舞。
七、晚會節目任務：
1、客房部、餐飲部不少于5個節目。
2、前廳部不少于4個節目。
3、綜合部不少于3個節目。
4、保安部不少于2個節目。
備注：部門之間可以聯合準備演出節目。
八、籌備進程安排：
1、20xx年1月10日之前各部門將晚會節目單報總辦。
2、20xx年1月15日完成晚會的串詞，由總辦協助主持人完成。
3、20xx年1月18日在17f進行晚會節目初排。
4、20xx年1月18日晚會所需物品采購到位。
5、20xx年1月20日晚會會場布置完成。
6、20xx年1月20日14：00pm在17f大會議室進行連排。
7、20xx年1月22日7：00pm完成會場物品擺放。
8、20xx年1月22日9：00pm晚會正式開始。
春節工會活動方案 13
一、指導思想：
按照區委區政府春節期間關于開展志愿者活動的要求，以“著力建設、著眼發展、著重服務”為宗旨，本著“志愿、無償、服務”的原則，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的`志愿者精神，加大志愿者注冊力度，以服務群眾和推動我區志愿服務事業的規范化、社會化、專業化為重要內容，深入開展志愿者服務活動。
二、活動主題：
構建美好川匯共度20xx
三、活動目的：
20xx年春節即將來臨，為了關愛川匯區特困青少年家庭，使他們過個歡樂祥和的節日，感受社會主義大家庭的溫暖。
四、活動口號：
伸出援助之手，感受青協溫情
五、活動時間：
2月6日（臘月23星期六）上午
六、活動地點：
慰問川匯區轄區內的特困青少年家庭
七、募捐、報名時間：
從即日起，截止時間2月4日下午18時之前
八、募捐、報名地點：
川匯行政新區綜合樓6樓團委辦公室
九、活動步驟：
第一階段：由區青年志愿者協會負責統計需要慰問幫扶的15名特困青少年家庭；
第二階段：接受個人、企業、商家及社會團體的捐助；
第三階段：2月6日（臘月23星期六）上午，所有參與者共分三個小分隊，分別赴15個貧困戶進行慰問。
第四階段：活動資料的收集及信息反饋。
十、本次志愿者活動招募對象：
1、募集慰問金、慰問品、學習用品，如米、面、油、棉衣、棉被等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。
2、招募慰問所用車輛，以小型面包車為主，能坐人、帶物品。
3、招募能在報紙、電視、廣播、網絡等媒體宣傳報道本活動的志愿者。
4、對本次活動有極大熱情的志愿者。
十一、人員分工：
略
十二、注意事項：
1、遵守時間，注意安全。（集中時間與人員另行通知）
2、本次活動募捐的一切錢物的來源、數額及去向均通過網絡或電話告知捐助者和志愿者朋友，并接受監督。
3、捐助慰問品者盡量參與此次活動。
4、本協會長期開展下列活動：
a.征集群眾意見及活動方案
b.長期進行募捐活動
c.長期進行志愿者報名
d.望志愿者參加活動后，積極通過電話、短信、網絡反饋信息。
春節工會活動方案 14
20xx年春節即將到來，根據市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節期間在全市機關企事業單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現結合我市實際：
一、慰問幫扶對象
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶；
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元；
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困；
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難；
5、單親特困家庭；
6、其他意外致困家庭。)
二、需要提交的資料
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
1、困難職工的身份證復印件(加具“此件與原件相符”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份)；
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份)；
3、填寫困難職工檔案表(需正確填寫家庭成員身份證號，在“職工編號”一欄上方加蓋單位工會公章，一式兩份)；
4、肇慶市困難職工臨時救助申請表(寫上“情況屬實”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份)；
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份)；
6、致困證明材料(大病致困戶附上疾病診斷證明書和醫療費用結算單復印件(選取費用較大的幾張)，結算單必須是近期的`，相隔一年以上的不受理。殘疾人員要提供殘疾證復印件，低保戶要復印低保證。以上材料一式兩份)；
7、收入證明(加蓋單位工會公章，檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大，一式兩份)；
8、工商銀行的存折或卡正反面的復印件，需要本人重抄一次賬號，簽名并蓋上食指指模(一式三份)；
9、致困原因如果是直系親屬大病的請提供相關親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
三、其他事項
非公企業以各鎮(街道)總工會、南江工業園總工會為單位報送；學校由教育工會負責組織報送；市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節工會活動方案 15
XX年新春佳節將至，為了貫徹落實黨的十九屆三中全會精神，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節，經局工委研究決定，對全局生活困難職工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：
一、參加走訪慰問的領導
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成XX個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)
二、走訪慰問的.對象
低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
三、走訪慰問時間安排和慰問金發放標準
走訪慰問時間統一安排在XX年X月X日至X日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶XXXX元為標準發放。
四、活動要求
(一)思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
(二)工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
(三)方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心置腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現象的發生。
開展春節慰問困難黨員、教師活動一聲聲問候溫暖人心，一聲聲祝福傳遞深情。春節前夕，xxx學校xx校長帶領學校黨支部和工會領導深入困難黨員、教師家中進行慰問活動，并送去慰問金，在這個寒冬里帶給他們一絲別樣的暖意。每到一處，慰問小組都詳細了解他們的生活、工作情況，為他們帶來慰問金，送上節日的祝福。xx校長在慰問中強調大家要經常關心和幫助他們，為他們解決生活困難，使他們能安心本職工作，繼續為學校的教育事業多作貢獻。困難黨員和教師感謝學校黨組織與領導一直以來對他們的關心與幫助，在今后的工作、生活中，會克服困難，努力工作，為學校多做貢獻。
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