2、新聘任大學生村官補貼標準按照中組部有關規定執行，由縣市區財政統一按月憑卡發放。到國家確定的我省14個實施艱苦邊遠地區津貼的縣(桑植縣、江華縣、城步縣、麻陽縣、新晃縣、通道縣、吉首市、瀘溪縣、鳳凰縣、花垣縣、保靖縣、古丈縣、永順縣、龍山縣)農村任職的，按本地執行的艱苦邊遠地區津貼標準增加生活補貼。
3、在村任職期間，按屬地管理原則，由縣市區委組織部統一組織參加城鎮企業職工基本養老保險、城鎮職工基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險，以及重大疾病和人身意外傷害綜合保險。
4、大學生村官在村任職2年以上，符合選調生報考資格的，經組織推薦，可參加選調生定向考錄。
5、在村任職2年以上、考核合格的大學生村官，經組織推薦，可參加全省公務員定向考錄。
6、在村任職2年以上、考核合格的大學生村官和聘期考核合格、聘期滿后解聘的大學生村官(3年內)，報考碩士研究生并符合相關報考條件的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取，其中報考人文社科類專業研究生的，初試總分加15分。
7、在村任職2年以上、政治素質好、會做群眾工作、善于協調處理矛盾、實績突出、群眾公認的優秀大學生村官，可按有關法律和政策規定的程序選任為鄉鎮領導干部。
8、首個聘期滿后，在村任職期間考核合格的大學生村官，由本人提出申請，經縣市區委組織部審定，可以續聘1次，聘期為3年。
9、鼓勵和支持大學生村官充分發揮自身優勢和專業特長，立足農村，自主創業。組織開展創業技能培訓，強化創業指導服務。國家和我省關于高校畢業生到農村就業創業的鼓勵扶持政策，適用于大學生村官。各級組織實施的涉農資金補助項目，向符合條件的大學生村官創業項目傾斜。
10、被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)后，在村任職工作時間可計算工齡、社會保險繳費年限。